•  
  •  
  •  

Процедуру аналізу посад у Національному агентстві України з питань державної служби розглянуто на семінарі за участю експертів CIDS

Для фахівців НАДС розпочалося навчання на тему «Процедура аналізу посад у Національному агентстві України з питань державної служби. Роль керівників департаментів та інших структурних підрозділів».

У вступному слові заступник Голови НАДС Андрій Заболотний наголосив, що проведення аналізу посад є важливим елементом здійснення функціональних обстежень центральних органів виконавчої влади. А функціональні обстеження – важливий етап реформи міністерств, за висновками яких буде побудовано їх нову структуру та відчужено невластиві функції.

Андрій Заболотний також наголосив, що починаючи з серпня 2018 року проведення функціонального обстеження у міністерствах та інших центральних органах виконавчої влади передбачено Концепцією оптимізації системи центральних органів виконавчої влади.

Під час заходу обговорено питання щодо ролі та значення процедури аналізу посад. Зокрема, розглянуто питання:

  • що таке аналіз посади та яка його основна мета?
  • які основні переваги проведення аналізу посади?
  • хто і коли проводить аналіз посад?
  • як відбувається цей процес?

Фахівці Міністерства оборони України та експерти CIDS поділилися досвідом проведення аналізу посад у Міністерстві оборони в рамках Проекту CIDS, а також обговорили роль керівників департаментів у цьому процесі на прикладі Балканських країн.