Пошук
Розширений пошук
Кращий державний службовець

Нормативна база

 

Постанова Кабінету Міністрів України від 19 вересня 2007 року № 1152 „Про проведення щорічного Всеукраїнського конкурсу „Кращий державний службовець”

 

Наказ Головдержслужби України від 15.02.2012 № 29 "Про затвердження методичних рекомендацій щодо проведення щорічного Всеукраїнського конкурсу «Кращий державний службовець»"

 

Наказ Головдержслужби України від 12.11.2010 № 286 „Про затвердження методичних рекомендацій щодо організації підвищення кваліфікації державних службовців у рамках щорічного Всеукраїнського конкурсу „Кращий державний службовець”

 

Наказ Головдержслужби України від 09.12.2010 № 315 „Про затвердження положення про здійснення моніторингу професійного зростання переможців та лауреатів щорічного Всеукраїнського конкурсу „Кращий державний службовець”

 

Комплексна програма підвищення кваліфікації державних службовців ІІ-VІІ категорій посад в рамках проведення щорічного Всеукраїнського конкурсу "Кращий Державний Службовець"

 

Завдання учасникам Конкурсу

Події Конкурсу

Початок I туру Всеукраїнського конкурсу „Кращий державний службовець”
у 2012 році в Чернігівській області

 

Відповідно до Указу Президента України від 18.07.2011 року № 769/2011  «Питання управління державною службою в Україні», постанови Кабінету Міністрів України від 19.09.2007 року № 1152 «Про проведення щорічного Всеукраїнського конкурсу «Кращий державний службовець» затверджено план проведення щорічного Всеукраїнського конкурсу «Кращий державний службовець» у 2012 році.

Конкурс буде проходити відповідно до методичних рекомендацій, затверджених наказом Голови Національного агентства України з питань державної служби В.В.Толкованова № 29 від 15.02.2012 р.

Згідно з пунктом 8 Положення про систему підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації державних службовців і посадових осіб  місцевого самоврядування, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 07.07.2010 р. № 564 Конкурс віднесено до видів підвищення кваліфікації.

В місцевих органах виконавчої влади Чернігівської області створено (або оновлено) 37 оргкомітетів з проведення І туру Конкурсу.

Прийняті відповідні розпорядження щодо затвердження оновлених організаційних комітетів; розпорядження щодо затвердження Календарниих планів проведення І туру Конкурсу та планів організації заходів підвищення кваліфікації державних службовців у рамках конкурсу.

Участь у першому турі, який відбудеться у березні – квітня поточного року, беруть 193 учасника (працівники ОДА та РДА): 77 в категорії „Кращий керівник” та 116 – „Кращий спеціаліст”.

 

Матеріали щодо особливостей проведення Конкурсу у 2012 році розміщені на офіційному веб-порталі Нацдержслужби (www.nads.gov.ua): банер «Всеукраїнський конкурс «Кращий державний службовець» – розділ «Правова, методична база організації та проведення Конкурсу «Кращий державний службовець».

 

Оновлено 14.05.2012



Дивіться також

Територіальні органи Головдержслужби
Статистичні та аналітичні матеріали
Моніторинг
На допомогу кадровику
Взаємодія зі ЗМІ та громадськістю
 
 Опитування

Якими б Ви хотіли бачити результати адміністративної реформи?

Відповісти 

Перелік нормативно-правових актів 

Всеукраїнський конкурс “Кращий державний службовець”

Всеукраїнський конкурс "Приязна адміністрація"

Про засади запобігання та протидій корупції

Державна служба Чернігівщини у цифрах

Центр адаптації державної служби до стандартів Європейського Союзу

Чернігівська облдержадміністрація

Чернігівська облрада

Чернігівська міська рада

Погода в Чернигові