Управління Головдержслужби в Харківській області - Робочий план діяльності Управління державної служби Головного управління державної служби України в Харківській області на червень 2011 р.

Заходи, передбачені для реалізації завдання	Дії щодо виконання зазначених заходів	Людські ресурси	Фінансові ресурси (передбачено в Державному бюджеті на 2011 рік/в інших джерелах фінансування		Періодичність моніторингу/ термін виконання заходу	Найменування кількісного показника, що свідчить про виконання завдання	Планове значення показника	В тому числі на звітний період
Заходи, передбачені для реалізації завдання	Дії щодо виконання зазначених заходів	Відповідальні за виконання	Код бюджетної програми (КПКВК)/ інші джерела фінансування	Сума (тис.грн.)/(тис.у.о.)	Періодичність моніторингу/ термін виконання заходу		Планове значення показника	червень
Ціль 1. Реформування системи центральних органів виконавчої влади, їх територіальних органів та місцевих органів виконавчої влади
*Завдання 1.3. Реформування системи центральних органів виконавчої влади*
1.3.5. Проведення консультацій щодо проведення адміністративної реформи на місцевому рівні	1.3.5.1.Проведення круглих столів в органах виконавчої влади Харківської області на тему: "Реформування місцевих органів виконавчої влади"	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	Щокварталу	Кількість круглих столів, од.	3	1
	1.3.5.2.Проведення навчань для працівників місцевих органів виконавчої влади на тему: "Проблеми кадрових служб органів виконавчої влади у зв'язку з проведенням адміністративної реформи"	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	Щокварталу	Кількість навчань, од.	14	3
	1.3.5.3. Проведення семінарів для державних службовців місцевих органів виконавчої влади на тему: "Реформування державної служби"	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	Щокварталу	Кількість семінарів, од.	3	1
*Ціль 2 . Розбудова системи функціонального управління державною службою в органах місцевого самоврядування*
*Завдання 2.1. Удосконалення нормативно-правового забезпечення*
2.1.2. Розроблення нормативно-правових актів,необхідних для виконання Закону України “Про державну службу” (нова редакція) та супроводження до їх прийняття	2.1.2.1. Забезпечення організації та проведення комунікативних заходів щодо обговорення проектів нормативно-правових актів з питань удосконалення регулювання державної служби	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	Відповідно до окремого доручення керівництва Головдержслужби України	Кількість комунікативних заходів,од.	6	2
	2.1.2.2. Надання Головдержслужбі України пропозицій щодо проектів нормативно-правових актів з питань удосконалення регулювання державної служби	Чудна М.М.	6121010	В межах фонду оплати праці		Кількість наданих пропозицій, од.	15	2
2.1.5. Внесення пропозицій до ГУДС щодо удосконалення нормативно-правового забезпечення проходження служби в органах місцевого самоврядування	2.1.5.2. Підготовка та надання пропозицій щодо удосконалення нормативно-правових актів щодо проходження служби в органах місцевого самоврядування та надання їх до ТОГУДС у Вінницьку область	Чудна М.М.	6121010	В межах фонду оплати праці	II квартал	Кількість внесених пропозицій, од.	1	1
*2.2. Забезпечення методичного керівництва з питань проходження державної служби*
2.2.3. Опрацювання подань щодо погодження продовження терміну перебування на державній службі	2.2.3.1. Підготовка висновків щодо доцільності продовження терміну перебування на державній службі державними службовцями, які досягають граничного віку перебування на державній службі	Гайко Л.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	При надходженні пакетів документів	Відсоток відпрацьваних пропозицій, %	100	100
2.2.5. Організація та проведення роботи щодо надання роз’яснень фізичним та юридичним особам, народним депутатам України та депутатам місцевих рад з питань застосування законодавства про державну службу	2.2.5.1. Забезпечення своєчасного та якісного розгляду письмових звернень народних депутатів з питань проходження державної служби та служби в органах місцевого самоврядування	Гайко Л.О. Чудна М.М.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	кількість опрацьваних звернень та наданих роз'яснень, % від отриманих	100	100
	2.2.5.2 .Забезпечення своєчасного та якісного розгляду письмових звернень громадян з питань проходження державної служби та служби в органах місцевого самоврядування	Чудна М.М.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	кількість опрацьваних звернень та наданих роз'яснень,од.	40	4
	2.2.5.3.Організація здійснення своєчасного та якісного листування щодо надання роз"яснень юридичним особам з питань проходження державної служби та служби в органах місцевого самоврядування	Чудна М.М.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	кількість наданих роз'яснень,од.	60	5
2.2.7. Надання консультативно-методичної допомоги органам виконавчої влади та органам місцевого самоврядування з питань проходження державної служби та служби в органах місцевого самоврядування	2.2.7.1.Забезпечення надання консультативно-методичної допомоги працівникам кадрових служб місцевих органів виконавчої влади Харківської області з питань проходження державної служби в органах виконавчої влади:	Ушинська О.Г.	6121010	В межах фонду оплати праці	За окремим планом-графіком	Кількість органів виконавчої влади, яким надана допомога	20	3
	Головне управління у справах сім’ї, молоді та спорту Харківської обласної державної адміністрації							1
	Головне управління взаємодії з правоохоронними органами, органами юстиції, оборонної та мобілізаційної роботи Харківської обласної державної адміністрації							1
	Вовчанська районна державна адміністрація							1
	2.2.7.2. Забезпечення надання методично-консультативної допомоги працівникам кадрових служб органів місцевого самоврядування Харківської області з питань проходження служби в органах місцевого самоврядування:	Ушинська О.Г.	6121010	В межах фонду оплати праці	За окремим планом-графіком	Кількість органів місцевого самоврядування, яким надана допомога	33	3
	Вовчанська районна рада
	Первомайська районна рада
	Первомайська міська рада
2.2.9. Внесення організаційно-кадрових питань на розгляд колегії облдержадміністрацій в рамках взаємодії з Радою міністрів АР Крим, обласною, Київською та Севастопольською міською держадміністрацією (далі - місцеві органи виконавчої влади)	2.2.9.1.Участь у засіданнях колегій Харківської обласної державної адміністрації	Гайко Л.О.	6121010	В межах фонду оплати праці		Кількість засідань у яких взято участь	4	1
	2.2.9.2. Підготовка та внесення питань, які належать до повноважень Управління на розгляд колегії Харківської обласної державної адміністрації, а саме: "Про підготовку магістрів галузі знань "державне управління" та стан їх працевлаштування на державній службі в органах виконавчої влади Харківської області після навчання"	Ніколаєв О.В. Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	II квартал	Кількість прийнятих рішень за результатами розгляду, од.	3	1
2.2.10. Внесення організаційно-кадрових питань на розгляд колегії територіальних органів центральних органів виконавчої влади в рамках взаємодії з місцевими органами виконавчої влади	2.2.10.1.Участь у засіданнях колегій структурних підрозділів облдержадміністрації та територіальних управлінь центральних органів виконавчої влади в Харківській області	Гайко Л.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	При надходженні запрошень	Кількість засідань у яких взято участь	8	3
	2.2.10.2 Підготовка та внесення питань, які належать до повноважень Управління на розгляд колегії територіальних органів центральних органів виконавчої влади в рамках взаємодії з місцевими органами виконавчої влади	Ніколаєв О.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Щокварталу	Кількість прийнятих рішень за результатами розгляду, од.	8	3
2.2.11. Внесення організаційно-кадрових питань на розгляд керівництва облдержадміністрацій в рамках взаємодії з місцевими органами виконавчої влади	2.2.11.1. Участь у нарадах при керівництві Харківської обласної державної адміністрації	Гайко Л.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	При надходженні запрошень	Кількість засідань у яких взято участь	8	3
	2.2.11.2. Висвітленння питань, які належать до повноважень Управління на нарадах при керівництві облдержадміністрації	Ніколаєв О.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Щокварталу	Кількість розглянутих питань	8	3
2.2.12. Проведення заходів ТО ГУДС та органів місцевого самоврядування відповідно до планів реалізації угод про співробітництво	2.2.12.1.Надання нормативно-правових документів з питань добору кадрів, організації проведення конкурсу на заміщення вакантних посад в органах місцевого самоврядування, формування кадрового резерву, присвоєння рангів, запобігання проявам корупції	Ушинська О.Г.	6121010	В межах фонду оплати праці	Відповідно до планів спільних дій щодо реалізації Угод про співробіництво		33	3
	2.2.12.2. Розповсюдження серед органів місцевого самоврядування ЕДКС "Картка"	Соляр С.М.	6121010
	2.2.12.3. Надання допомоги та проведення навчання з питань функціонування системи "Картка"та ії супроводження	Соляр С.М.	6121010
	2.2.12.4. Організація та проведення на базі Первомайської районної ради кущового семінару для посадових осіб місцевого самоврядування Близнюківського, Зачепилівського, Кегичівського, Лозівського, Первомайського, Сахновщинського районів та мм. Лозова та Первомайський на тему: "Організаційно-правові засади з питань проходження служби в органах місцевого самоврядування"	Ушинська О.Г. Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	відповідно до планів спільних дій щодо реалізації Угод про співробіництво	Кількість проведених заходів	3	1
	2.2.12.5. Розповсюдження збірників нормативно-правових актів та інформаційно-методичних матеріалів з питань кадрової роботи і служби в органах місцевого самоврядування	Працівники Управління	6121010	В межах фонду оплати праці	відповідно до планів спільних дій щодо реалізації Угод про співробіництво		_	_
	2.2.12.6.Підготовка аналітичної інформації щодо стану виконання планів заходів реалізації укладених угод про співпрацю з органами місцевого самоврядування Харківської області з питань проходження служби в органах місцевого самоврядування	Ушинська О.Г.	6121010	В межах фонду оплати праці	Щокварталу	кількість підготовленних аналітичних матеріалів, од.	3	1
2.4. Проведення інформаційно-рекламної соціальної кампанії, спрямованої на популяризацію державної служби та служби в органах місцевого самоврядування
2.4.8. Проведення прямих телефонних ліній	2.4.8.1. Організація та проведення прямої телефоної лінії "Суспільство проти корупції спільно з представниками ГУМВСУ в Харківській області, СБУ та ДПА	Холод О.М.	6121010	В межах фонду оплати праці	Щотижнево	Кількість проведених телефоних ліній, од.	36	3
	2.4.8.2. Організація та проведення прямих телефонних ліній з актуальних питань державної служби	Холод О.М.	6121010	В межах фонду оплати праці	Щотижнево	Кількість проведених прямих телефоних ліній, од.	36	4
	2.4.8.3. Забезпечення своєчасного та якісного розгляду звернень громадян, які надійшли до Управління під час проведення прямих телефониих ліній	Холод О.М.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	кількість наданих роз'яснень	200	18
2.4.9. Особистий прийом громадян	2.4.9.1. Організація та проведення особистого прийому громадян заступником начальника Управління	Гайко Л.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	Щотижнево	Кількість проведених особистих прийомів керівництвом Управління	40	4
2.4.9. Особистий прийом громадян	2.4.9.2.Забезпечення своєчасного та якісного розгляду звернень громадян за результатами особистого прийому	Гайко Л.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	Кількість розглянутих та опрацьваних звернень	192	16
2.4.10. Діяльність громадської експертної групи	2.4.10.1. Організація та проведення засідань громадської експертної групи при Управлінні	Ніколаєв О.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	II квартал	Кількість проведених заходів, од	2	1
2.4.10. Діяльність громадської експертної групи	2.4.10.2. Забезпечення інформування через ЗМІ рішень, прийнятих на засіданнях громадської експертної групи при Управлінні	Ніколаєв О.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	II квартал	Кількість інформаційних матеріалів розміщених у ЗМІ	2	1
*2.5. Забезпечення випуску друкованих видань з питань функціонування та розвитку державної служби*
2.5.1.Підготовка наукового фахового видання у галузі знань "Державне управління" - "Вісник державної служби"	2.5.1.1. Підготовка та надання інформаційно-аналітичних матеріалів з питань функціонування державної служби, що належить до компетенції Управління для розміщення у журналі "Вісник державної служби"	Ніколаєв О.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Щокварталу	Кількість наданих матеріалів	3	1
	2.5.1.2. Проведення агітаційної роботи серед органів виконавчої влади щодо оформлення підписки журналу "Вісник державної служби"	Ніколаєв О.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	Кількість державних службовців у відповідності до одного примірника журналу	30	30
	2.5.1.3. Моніторинг кількісних показників журналу "Вісник державної служби" органами виконавчої влади Харківської області	Ніколаєв О.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно		30	30
2.5.3. Підготовка та видання інформаційно-аналітичних та презентаційно-пропагандистських матеріалів з питань адаптації державної служби до стандартів ЄС	2.5.3.1. Підготовка аналітичних матеріалів з актуальних питань розвитку регіонів для опублікування в електронному інформаційному бюлетені з питань державної служби	Ніколаєв О.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Щокварталу	Кількість поданих аналітичних матеріалів, од.	12	1
*2.6. Проведення щорічних загальнонаціональних конкурсів у сфері державної служби*
2.6.4. Організація проведення Всеукраїнської спартакіади серед збірних команд державних службовців АР Крим, областей, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій	2.6.4.6. Організація висвітлення у регіональних та місцевих ЗМІ відкриття, хід та підсумків проведення Всеукраїнської спартакіади серед державних службовців	Ніколаєв О.В.	6121014	В межах фонду оплати праці	червень	Кількість інформаційних матеріалів розміщених у ЗМІ	28	14
*2.7. Координація діяльності ТО ГУДС*
2.7.2.Контроль за виконанням запланованих показників за результатами аналізу інформаційних карток щотижневого моніторингу діяльності ТО ГУДС	2.7.2.1. Забезпечення підготовки щотижневої інформації до Головдержслужби України, згідно з вимогами Наказу ГУДСУ від 31.12.2010 № 337 (із змінами)	Ушинська О.Г., Махно Ю.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Щотижнево	Кількість підготовленої щотижневої інформації (картки № 1,2)	52	8
2.7.3. Висвітлення діяльності ТО ГУДС на власних веб-сайтах	2.7.3.1. Забезпечення супроводження та удосконалення програмного забезпечення внутрішнього суб-сайту Управління державної служби Головдержслужби України в Харківській області	Махно Ю.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	Частка інформаційних повідомлень, від загальної кількості таких заходів, %	50	50
	2.7.3.2. Проведення системної роботи щодо висвітлення пріоритетних напрямків діяльності Управління шляхом наповнення матеріалами суб-сайту Управління державної служби Головдержслужби України в Харківській області	Махно Ю.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно		100	100
	2.7.3.3. Забезпечення підготовки та подання інформаційних повідомлень про реалізацію заходів Управління для розміщення на суб-сайті	Працівники Управління	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	Кількість підготовленої інформації	700	60
Ціль 3 Реформування системи підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування
3.2. Удосконалення системи підготовки державних службовців, що займають посади V-VII категорії, у галузі знань "Державне управління"
3.2.1. Організація та проведення заходів з удосконалення системи підготовки державних службовців, що займають посади V-VII категорій, у галузі знань "Державне управління"	3.2.1.2. Участь у підготовці збірника наукових статей за результатами науково-практичної конференції з міжнародною участю "Розвиток державного управління та державної служби України"	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	II квартал	Кількість наданих публікацій, од.	1	1
*3.3. Підготовка державних службовців, що займають посади V-VII категорії, у галузі знань "Державне управління"*
3.3.1. Організація підготовки державних службовців, що займають посади V-VII категорій, за спеціальністю "Державна служба" у галузі знань "Державне управління"	3.3.1.1. Збір та аналіз пропозицій місцевих органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування щодо вступу державних службовців V-VІI категорії до магістратури Харківського національного економічного університету на навчання за спеціальністю "Державна служба" у галузі знань "Державне управління"	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці		Відсоток органів виконавчої влади, які надали пропозиції	100	100
	3.3.1.2. Забезпечення надання методично-консультативної допомоги в проведенні підготовки та перепідготовки державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування у Харківському національному економічному університеті	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	Згідно спільного плану	_	_	_
	3.3.1.3. Підготовка та проведення спільних комунікативних заходів (семінарів, конференцій, лекцій тощо) з магістратурою Харківського національного економічного університету	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці		Кількість проведених заходів, од.	15	1
3.3.2. Організація підготовки державних службовців, що займають посади V-VII категорії, за спеціальністю "Державне управління" у галузі знань "Державне управління"	3.3.2.1. Збір та аналіз пропозицій місцевих органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування щодо вступу державних службовців І-VІI категорії до Харківського регіонального інституту Національної академії державного управління при Президентові України на навчання за спеціальністю "Державне управління" у галузі знань "Державне управління"	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці			_	_
	3.3.2.2. Забезпечення надання методично-консультативної допомоги в проведенні підготовки та перепідготовки державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування у Харківському регіональному інституті Національної академії державного управління при Президентові України	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці			_	_
	3.3.2.3. Проведення спільних комунікативних заходів (семінарів, конференцій, лекцій тощо) з Харківським регіональним інститутом Національної академії державного управління при Президентові України	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці		Кількість проведених заходів, од.	30	1
	3.3.2.4. Здійснення моніторингу працевлаштування випускників Харківського регіонального інституту Національної академії державного управління при Президентові України	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці		Кількість наданої інформації щодо здійснення моніторингу	4	1
3.4. Підвищення кваліфікації державних службовців, що займають посади I - IV категорії, та посадових осіб місцевого самоврядування
3.4.3. Моніторинг стану підвищення кваліфікації державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування	3.4.3.1. Збір, аналіз та узагальнення інформації щодо підвищення кваліфікації державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці	II квартал	Кількість інформаційно-аналітичних матеріалів з питань стану підвищення кваліфікації , од.	4	1
3.5. Підвищення кваліфікації державних службовців ІІ-VII категорій посад в рамках щорічного конкурсу "Кращий державний службовець"
3.5.1. Організація заходів з підвищення кваліфікації державних службовців в рамках щорічного конкурсу "Кращий державний службовець"	3.5.1.1. Організація роботи щодо забезпечення участі державних службовців у Всеукраїнському конкурсі "Кращий державний службовець"	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці		Кількість державних службовців, які взяли участь у Конкурсі, осіб	324	324
	3.5.1.3. Розміщення матеріалів з питань організації та проведення Конкурсу на веб-сайті Управління	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці		Кількість розміщеної інформації, од.	9	5
	3.5.1.5. Здійснення заходів щодо забезпечення роботи організаційного комітету з проведення ІІ туру Всеукраїнського щорічного конкурсу "Кращий державний службовець"	Зубенко Г.О.	6121010	В межах фонду оплати праці		кількість проведених заходів, од.	1	1
*Ціль 5. Запобігання проявам корупції на державній службі*
Завдання 5.1. Здійснення контролю за дотриманням вимог законодавства про державну службу та антикорупційного законодавства
5.1.3. Проведення перевірок за запитами та зверненнями щодо дотримання вимог законодавства про державну службу та антикорупційного законодавства	5.1.3.1. Проведення комплексних перевірок щодо дотримання вимог законодавства про державну службу та антикорупційного законодавства в Управлінні державного департаменту України з питань виконання покарань у Харківській області	Холод О.М.	6121010	В межах фонду оплати праці		Кількість проведених комплексних перевірок	8	1
	5.1.3.2.Проведення перевірок за запитами та звереннями громадян та юридичних осіб щодо дотримання вимог законодавства України про державну службу та боротьбу з корупцією.	Холод О.М.	6121010	В межах фонду оплати праці	За дорученням Головдержслужби України та начальника Управління	Кількість проведених перевірок	12	2
*Ціль 6. Реформування системи надання адміністративних послуг*
*6.1. Реформування системи надання адміністративних послуг на місцевому рівні*
6.1.4. Організація проведення системних обстежень райдержадміністрацій щодо стану інформатизації та надання адміністративних послуг	6.1.4.1. Проведення системного обстеження Зміївської РДА, яка визначена як пілотна з реформування системи надання адміністративних послуг	Ушинська О.Г.	6121010	В межах фонду оплати праці	При надходженні окремого доручення Головдержслужби України	Кількість аналітичних матеріалів, од	1	1
*Ціль 7. Створення інформаційно-аналітичної системи функціонального управління державною службою (ІАС ФУДС)*
*7.4. Розвиток єдиної інфраструктури інформатизації системи державної служби*
7.4.2. Розвиток IP-інфраструктури для забезпечення сучасних методів взаємодії державних службовців	7.4.2.1. Забезпечення умов для створення та розвитку телекомунікаційної ІР-інфраструктури державної служби в Управлінні державної служби Головдержслужби Українив Харківській області	Махно Ю.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	_	_	_
	7.4.2.2. Забезпечення умов для модернізації підсистеми управління відомчої системи відеоконференцзв'язку	Махно Ю.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	_	_	_
7.4.3. Модернізація інформаційних ресурсів офіційного веб-сайту Головдержслужби з урахуванням розвитку веб-ресурсів територіальних органів для надання інформаційних послуг	7.4.3.1. Проведення системної роботи щодо висвітлення пріоритетних напрямків діяльності Управління шляхом наповнення матеріалами суб-сайту Управління державної служби Головдержслужби України в Харківській області	Махно Ю.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	Кількість інформаційних матеріалів розміщених на суб-сайті	630	50
	7.4.3.2. Забезпечення функціонування суб-сайту Управління	Махно Ю.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	Кількість відвідувачів суб-сайту, тис.од.	10	3
	7.4.3.2. Забезпечення функціонування суб-сайту Управління	Махно Ю.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	Постійно	Кількість переглянутих сторін., тис.од.	65	5500
*Ціль 8. Впровадження технологій електронного урядування*
8.2. Впровадження інтегрованого електронного документообігу з використанням електронного цифрового підпису на базі захищеної системи елеткронного документообігу
8.2.1. Побудова комлексної системи захисту інформації на базі відомчої системи електронного документообігу ГУДС	8.2.1.1. Участь у заходах ГУДСУ щодо побудови комлексної системи захисту інформації на базі відомчої системи електронного документообігу	Гайко Л.О., Середенко-Мірошник О.В., Махно Ю.В. Соляр С.М.	6121010	В межах фонду оплати праці	При надходження окремого доручення Головдержслужби України	Відсоток документів, які направляються до Головдержслужби, проходження яких здійснюється в електронному вигляді, %	100	100
Ціль 10. Підтримка, модернізація діяльності та удосконалення системи управління якістю Головдержслужби та її територіальних органів
*10.2. Забезпечення діяльності та удосконалення системи управління якістю ГУДС та ТО ГУДС*
10.2.2. Удосконалення системи управління якістю в ГУДС та ТО ГУДС	10.2.2.2. Проведення семінарів, лекцій, навчань з питань запровадження системи управління якістю в органах виконавчої влади та органах місцевого самоврядування	Гайко Л.О., Ушинська О.Г., Працівники Управління	6121010	В межах фонду оплати праці	Червень	Кількість семінарів, лекцій, навчань, од.	20	2
Ціль 11. Посилення в органах виконавчої влади інституційної спроможності, необхідної для адаптації національного законодавства до законодавства Європейського Союзу (acquis communautaire)
11.2. Застосування інструментів інституціональної розбудови Twinning,TAIEX, SIGMA та забезпечення діяльності Адміністративного офісу Twinning
11.2.4. Координація інструменту ТАІЕХ в ТО ГУДС	11.2.4.1. Проведення роз'яснень для місцевих органів влади щодо використання інструменту ТАІЕХ	Холод О.М.	6121010	В межах фонду оплати праці	червень	Кількість проведених заходів	20	1
	11.2.4.2. Забезпечення розміщення на суб-сайті Управління інформації про проведення зазначених заходів	Холод О.М., Махно Ю.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	червень	Кількість залучених органів/кількість учасників	20/80
		Холод О.М., Махно Ю.В.	6121010	В межах фонду оплати праці	червень	Кількість розміщених інформацій	20	1