|
ЗВІТ |
|
про перевірки та службові розслідування у І кварталі 2009 року |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Дата проведення: |
Споживач |
Підстава для проведення перевірки (службового розслідування)* |
Короткий зміст порушених питань, об'єкт перевірки (службового розслідування) |
Чи виканано доручення у встановлений термін (так/ні) |
Короткий зміст пропозицій за результатами проведення: |
Вжиті заходи |
Частка врахованих органами виконавчої влади пропозицій ТО ГУДС України щодо приведення у відповідність нормативних актів, документів за результатами перевірок (службових розслідувань) |
Кількість перевірок (службових розслідувань), які спричинили повторні звернення до ТО ГУДС України |
Кількість проведених повторних перевірок (службових розслідувань) ТО ГУДС України у зв'язку з надходженням повторних звернень |
Кількість перевірок (службових розслідувань), за результатами яких споживачем дана позитивна оцінка проведеної перевірки (службового розслідування) |
|
перевірки |
службові розслідування |
перевірки |
службові розслідування |
перевірки |
службові розслідування |
Кількість перевірок (службових розслідувань), за результатами яких відреаговано органом, де проводилась перевірка |
Кількість пропозицій наданих органу, де проподилась перевірка (службове розслідування), за результатами їх проведення |
Кількість пропозицій врахованих органом, де проводилась перевірка (службове розслідування) |
Кількість перевірок (службових розслідувань), за результатами яких матеріали направлено до правоохоронних органів |
Кількість перевірок(службових розслідувань), за результатами яких правоохоронними органами відреаговано |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
26-27.02.09 (планова) |
- |
Головне управління економіки облдержадміінстрації |
Наказ начальника Управління |
Щодо дотримання вимог законодавства про державну службу та боротьбу з корупцією |
так |
- |
усунути виявлені недоліки і порушення вимог чинного законодавства про державну службу та про боротьбу з корупцією;- розглянути питання кадрової роботи та запобігання проявам корупції на засіданні колегії головного управління за участю представника Управління державної служби. - розглянути можливість введення посади спеціаліста з питань кадрової роботи та державної служби згідно постанови Кабінету Міністрів України від 02.08.1996 р. № 912 «Про затвердження типового положення про кадрову службу органу виконавчої влади» |
- |
- |
3 |
3 |
- |
- |
100 |
- |
- |
- |
|
12-13.03.09 (планова) |
- |
Закрпатська обласна державна нассіннєва інспекція |
Наказ начальника Управління |
Щодо дотримання вимог законодавства про державну службу та боротьбу з корупцією |
так |
- |
усунути виявлені недоліки і порушення вимог чинного законодавства про державну службу та про боротьбу з корупцією;- розглянути питання про можливість введення посади спеціаліста з питань кадрової роботи та державної служби згідно постанови Кабінету Міністрів України від 02.08.1996 р. № 912 «Про затвердження типового положення про кадрову службу органу виконавчої влади», яка б мало статус державного службовця. |
- |
- |
2 |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
12-13.03.09 (планова) |
- |
Головне управління праці та соц.захисту населення облдержадміінстрації |
Наказ начальника Управління |
Щодо дотримання вимог законодавства про державну службу та боротьбу з корупцією |
так |
- |
Усунути виявлені недоліки і порушення вимог чинного законодавства про державну службу та про боротьбу з корупцією. Питання про стан кадрової роботи та запобігання проявам корупції розглянути на колегії головного управління праці та соціального захисту. |
- |
- |
2 |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
26.03.09 (позапланова) |
- |
УСБУ в Закарпатській області |
Наказ начальника Управління |
Щодо порушень законодавства про державну службу проведенні конкурсу на заміщення вакантної посади заступника начальника відділу з призначення пенсій управління Пенсійного фонду України в м. Мукачево |
так |
- |
1. Головному управлінню Пенсійного фонду України в Закарпатській області провести внутрішні навчання спеціалістів відповідальних за кадрову роботу управлінь в районах (містах) з питань дотримання вимог постанови Кабінету Міністрів України від 15.02.2002 року № 169. Довідку розглянути на засіданні колегії Головного управління Пенсійного фонду України в Закарпатській області за участі представника управління державної служби Головдержслужби України в Закарпатській області |
- |
- |
2 |
- |
1 |
- |
- |
- |
- |
- |
|
Всього: 4 |
- |
4 |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
9 |
- |
1 |
- |
- |
- |
- |
- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Органам де проводились перевірки рекомендовано виправити недоліки, про що повідомити Управління |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
В.о.начальника Управління |
|
|
|
|
|
|
М.Бродзянська |
|
|
|