24 листопада у НАДС було відзначено переможців конкурсу «Кращі практики впровадження освітніх інновацій у системі професійного навчання державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування та депутатів місцевих рад». І хоча конкурс проводиться лише вдруге, проте, зростаюча кількість учасників за цей короткий проміжок часу яскраво свідчить про актуальність такої ініціативи НАДС.
Конкурс є сучасною платформою для відбору кращих освітніх інноваційних практик у сфері професійного навчання представників органів влади, що безумовно сприятиме підвищенню стандартів професійного навчання та самоосвіти. Мета конкурсу - визначення кращих практик впровадження освітніх інновацій у системі професійного навчання за для подальшого їх поширення та обміну досвіду між провайдерами освітніх програм.
Генеральний департамент з питань професійного розвитку державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування НАДС пропонує ознайомитися з короткими анотаціями дванадцяти кращих практик, що стали переможцями у своїх номінаціях.
3 місце - Міжрегіональна Академія управління персоналом.
1 місце - Українська школа урядування;
2 місце - Миколаївський регіональний центр підвищення кваліфікації;
3 місце - Вінницький регіональний центр підвищення кваліфікації.
1 місце - Чернігівський регіональний центр підвищення кваліфікації;
2 місце - Державний заклад вищої освіти «Університет менеджменту освіти»;
3 місце - Чернівецький регіональний центр підвищення кваліфікації.
1 місце - Національне антикорупційне бюро України;