У межах Школи підготовки стратегів відбувся модуль про використання ШІ в управлінській роботі

У межах сьомої Школи підготовки стратегів для вперше призначених державних службовців категорії «А» відбувся модуль «ШІ-інструменти у формуванні стратегії сфери політики».

Навчання було присвячене практичному, безпечному та ефективному використанню інструментів штучного інтелекту в роботі керівника вищого корпусу державної служби. Тренером модуля став Михайло Васянович, CEO SmartGT, координатор Школи професійного розвитку КНУБА та AI-інкубатора ВКУ.

Мета модуля - сформувати у керівників практичні навички застосування ШІ для стратегічного планування, ухвалення рішень на основі даних, роботи з документами, аналітикою та комунікаціями.

Під час навчання учасники розглянули базові принципи роботи генеративного ШІ, його можливості та обмеження. Окрему увагу приділили тому, як ШІ може допомагати на різних етапах циклу публічної політики: від визначення проблеми й аналізу до підготовки рішень, впровадження та моніторингу результатів.

Важливим акцентом модуля стала безпека. Учасники обговорили ключові ризики використання ШІ: галюцинації, витоки даних та упередженість відповідей. Йшлося також про цифрову гігієну керівника, двофакторну автентифікацію, використання КЕП, менеджери паролів і правила роботи зі службовою інформацією.

Практична частина була зосереджена на використанні ШІ як стратегічного помічника. Учасники працювали з типовими кейсами у сфері публічної політики, формували запити до ШІ за структурою: роль, контекст, завдання, формат і обмеження. Такий підхід допомагає отримувати більш точні, прикладні та корисні результати для управлінської роботи.

Окремо учасники опрацьовували можливості ШІ для SWOT- і PESTEL-аналізу, аналізу стейкхолдерів, сценарного моделювання, підготовки комунікаційних меседжів, структурування нарад, протоколів і рішень, а також перевірки логіки та ризиків стратегічних документів.

У другій частині модуля учасники працювали над створенням власного ШІ-помічника стратега. Вони визначали типові управлінські задачі зі своєї практики, формували інструкції для ШІ, тестували відповіді та допрацьовували критерії якості, формат і правила безпечної роботи з даними.

Модуль став практичним етапом навчання, який допомагає керівникам вищого корпусу державної служби використовувати сучасні цифрові інструменти не формально, а як додатковий ресурс для глибшого аналізу, якіснішої підготовки рішень і стратегічного планування.