Конкурс «Кращі практики впровадження освітніх інновацій у системі професійного навчання»

Конкурс «Кращі практики впровадження освітніх інновацій у системі професійного навчання державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування та депутатів міських рад»

Конкурс проводиться Національним агентством України з питань державної служби з 2020 року за підтримки Програми Ради Європи «Посилення доброго демократичного врядування і стійкості в Україні».

Мета Конкурсу – відбір, відзначення і поширення кращих практик впровадження освітніх інновацій у системі професійного навчання державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування та депутатів міських рад.

Завдання конкурсу:

визначення кращих практик впровадження освітніх інновацій у системі професійного навчання у номінаціях Конкурсу;
сприяння поширенню кращих практик впровадження освітніх інновацій у системі професійного навчання;
сприяння в набутті нових знань, обміну досвідом між учасниками Конкурсу;
публічне визнання досягнень учасників як інструмент заохочення до подальших напрацювань у напрямі підвищення якості надання освітніх послуг у системі професійного навчання.

Номінації у 2024 році:

«Підготовка магістрів за спеціальністю 281 «Публічне управління та адміністрування» галузі знань «Публічне управління та адміністрування» (період впровадження освітньої інновації – 2023-2024 навчальний рік).

Участь у конкурсі за цією номінацією покликана продемонструвати кращі інструменти (методи, методики, технології тощо) підготовки фахівців з публічного управління та адміністрування, здатних розв’язувати складні задачі й проблеми у сфері публічного управління та адміністрування.

«Підвищення кваліфікації державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування та депутатів міських рад» (період впровадження освітньої інновації – 2023-2024 роки).

Участь у конкурсі за цією номінацією покликана продемонструвати кращі інструменти надання публічним службовцям нових та/або вдосконалення раніше набутих компетентностей у межах професійної діяльності або галузі знань.

«Внутрішнє навчання державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування» (період впровадження освітньої інновації – 2023-2024 роки).

Участь у конкурсі за цією номінацією покликана продемонструвати кращі інструменти проведення внутрішнього навчання публічних службовців, що проводиться працівниками відповідного державного органу/ органу місцевого самоврядування або зовнішніми експертами (фахівцями).

«Професійне навчання для забезпечення повоєнного відновлення та розвитку України» (період впровадження освітньої інновації – 2023-2024 роки).

Участь у конкурсі за цією номінацією покликана продемонструвати кращі практики організації та проведення навчання публічних службовців для забезпечення їх ефективної участі у післявоєнному відновленні та сталому розвитку України (надання необхідних знань та інструментів для розробки та реалізації стратегій і планів, спрямованих на відновлення економічного потенціалу, соціальної стабільності та розбудову державних інституцій тощо).

«Професійне навчання для розвитку англомовної компетентності державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування» (період впровадження освітньої інновації – 2023-2024 роки).

Участь у конкурсі за цією номінацією покликана продемонструвати кращі практики вивчення публічних службовців англійської мови як засобу комунікації та набуття фахово спрямованої іншомовної компетенції для успішного виконання професійної діяльності.

Для участі у Конкурсі необхідно заповнити та надіслати на електронну пошту tymtsunyk@nads.gov.ua заповнену заявку. При підготовці заявки важливо зазначити:

мету та завдання освітньої інновації;
яким чином реалізовано освітню інновацію;
якими були результати від запровадження практики;
відповідність практики освітньої інновації критеріям: інноваційність, результативність, відтворюваність результатів.

Учасниками Конкурсу можуть стати:

суб’єкти надання освітніх послуг у сфері професійного навчання державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування та депутатів місцевих рад
органи державної влади, органи місцевого самоврядування та інші органи, на працівників яких поширюється дія Закону України «Про державну службу», які проводять внутрішнє навчання

Строки проведення Конкурсу:

до 27 вересня 2024 року – реєстрація заявок на участь у Конкурсі;
до 01 жовтня 2024 року – передача зареєстрованих заявок на розгляд Конкурсної комісії;
до 25 жовтня 2024 року – розгляд заявок та оцінювання практик впровадження освітніх інновацій Конкурсною комісією, визначення переможців Конкурсу у кожній номінації;
до 01 листопада 2024 року – затвердження результатів Конкурсу відповідним наказом НАДС, оприлюднення їх на офіційному вебсайті НАДС та Порталі управління знаннями.

Додаткову інформацію про Конкурс надає Генеральний департамент з питань професійного розвитку державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування НАДС телефоном: (044) 256 00 50.