Голова Національного агентства України з питань держаної служби Наталія Алюшина розповіла про реалізацію проєкту "Резерв відновлення для деокупованих територій" у рамках експертної дискусії стосовно перспектив кадрового забезпечення публічної адміністрації в Донецькій і Луганській областях.

За словами Голови НАДС, наповнення Резерву розпочато з 3 липня. Суб’єкт призначення або керівник державної служби в державному органі на деокупованих територіях визначають потребу у кандидатах і звертається до НАДС із відповідним листом. Далі в Агентстві на підставі наданих критеріїв формують перелік осіб з Резерву і передають його до державного органу.

Наразі до НАДС надійшли запити від Херсонської, Луганської ОВА, Головного управління Держпродспоживслужби в Херсонській області, Куп’янської РВА, Представництва Президента України в АРК, Чугуївської РВА, Східного міжрегіональне управління Мін'юсту. Запити містили потребу в заповненні 31 вакантної посади. У НАДС запропонували 130 кандидатур.

Наталія Алюшина висловила сподівання, що органи державної влади будуть більш активніше використовувати можливості Резерву як важливого кадрового інструменту для деокупованих територій.

Додамо, що це друга експертна зустріч із серії запланованих, яка відбувається в межах проєкту «Формування концептуальних і правових засад інституційного відновлення Донбасу», який підтримується Міжнародним фондом «Відродження» та присвячена темі інституційного відновлення Донецької та Луганської областей. Предметом обговорення стало дослідження стану та перспективи кадрового забезпечення публічної адміністрації в Донецькій і Луганських областях.

 Довідково

Станом на 01 грудня у експериментальному проєкті щодо створення резерву працівників державних органів для роботи на деокупованих територіях України зареєстровано 2281 анкети кандидатів для роботи на деокупованих територіях України, з них 1300 анкет подали чоловіки, 981 анкету подали жінки.

За результатами перевірки відповідності професійної підготовки та професійної компетентності особи напрямам роботи зараховано до реєстру – 2086 кандидата, відхилено 194 кандидати.

У Донецькій області виявили бажання працювати 604 особи (26,52%), з них 362 чоловіки та 242 жінки, а в Луганській області – 368 осіб (16,2 %), з них 241 чоловік та 127 жінок.