Більше 200 учасників з різних куточків України долучилися до онлайн зустрічі, присвяченій актуальним питанням управління персоналом в органах місцевого самоврядування. Захід відбувся в рамках освітнього марафону з доброго врядування, що стартував за ініціативи НАДС спільно з Мінрегіоном та Програмою Ради Європи «Децентралізація і реформа публічної адміністрації в Україні».

«Такий освітній  марафон - є вкрай важливим з огляду на зростаючий обсяг функцій і повноважень місцевих громад в рамках реформи децентралізації. Наша мета зробити навчання максимально практичним та корисним для учасників, аби зорієнтувати в багатьох важливих питаннях, які виникають в процесі реформи. Безумовно, одним із ключових факторів є якісний кадровий потенціал. І саме тому наша перша зустріч присвячена питанням управління персоналом в органах місцевого самоврядування», - зазначила Голова НАДС Наталія Алюшина.   

Також очільник Агентства розповіла, що НАДС спільно з колегами з Міністерства розвитку громад та територій України працює над оновленням Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування».  Вона висловила сподівання, що всі стейкхолдери та зацікавлені особи, від яких залежить доля документу, розуміючи його актуальність та нагальність, вже найближчим часом перейдуть до активних дій. «Це особливо актуально в умовах реформи децентралізації. В свою чергу, гарантую активну позицію НАДС в даному питанні», - резюмувала Наталія Алюшина. 

 З учасниками зустрічі спілкувалися:

• Сергій Шаршов, генеральний директор Директорату з питань розвитку місцевого самоврядування, територіальної організації влади та адміністративно-територіального устрою Міністерства розвитку громад та територій України;
• Юлія Лозюк, директор Генерального департаменту з питань управління персоналом на державній службі та в органах місцевого самоврядування НАДС;
• Наталія Гнидюк  експерт Програми Ради Європи «Децентралізація і реформа публічної адміністрації в Україні».  

Тематика питань стосувалася законодавчих та організаційних засад управління людськими ресурсами в органах місцевого самоврядування, порядку прийняття на службу, організації та проведення конкурсного відбору, порядку проходження служби та припинення, організаційної структури в органах місцевого самоврядування. Окрему увагу звернули на порядок переведення з посад державної служби на службу в органи місцевого самоврядування.

Проведення заходу стало можливим за підтримки швейцарсько-українського проєкту «Підтримка децентралізації в Україні»  (DESPRO). Також, інформуємо, що на ресурсі «Спільнота практик: сталий розвиток» буде можливість ознайомитися з тематичними матеріалами, які стануть корисними для працівників органів місцевого самоврядування.

Нагадаємо, ще це перша зустріч в рамках освітнього марафону з доброго врядування. Слідкуйте за новинами на офіційному сайті НАДС та в соціальній мережі Фейсбук і долучайтеся, щоб знати більше! 

• Інформаційні матеріали 

Законодавчі та організаційні засади управління людськими ресурсами в органах місцевого самоврядування України

Прийняття на службу в органи місцевого самоврядування